Ils étaient employés, ils ont racheté leur entreprise pour devenir patrons

Économie,EntrepriseIls étaient employés, ils ont racheté leur entreprise pour devenir patronsAu lendemain d’un conflit social qui a duré quatre ans, les anciens salariés d’un grand groupe agroalimentaire ont repris leur usine de thé sous la forme d’une coopérative autogérée. Une manière d’entreprendre plus horizontale, mais encore rare dans le paysage français.Par Emma Poesy Le 22 avril 2026 à 11h45À Gémenos, Gérard Carzola, Rim Hidri et Olivier Leberquier (de gauche à droite) ont inventé avec leur coopérative Scop-Ti un nouveau modèle de management. LP/E.P.Offrir cet articleRéagirEnregistrerPartager« Parfois, je me vois comme un ver à soie devenu un papillon. J’ai totalement changé », s’enthousiasme Rim Hidri en conduisant vers l’usine Scop-Ti de Gémenos (Bouches-du-Rhône), où elle travaille depuis plus de quinze ans. Au début de sa trentaine, la quinquagénaire s’est retrouvée embarquée dans un conflit social d’ampleur entre le grand groupe qui gérait son usine de thé, et les salariés, qui refusaient un plan social imposé par l’entreprise. Au terme de quatre ans d’une lutte syndicale très médiatisée, les salariés ont obtenu le droit d’exploiter l’usine et la revente des machines pour un euro symbolique.Dans ce site industriel qui dégage une agréable odeur de plantes aromatiques, les anciens grévistes ont dû revoir toute leur organisation du travail : d’un côté, former les ex-manutentionnaires à des métiers d’encadrement afin de poursuivre la production de thé ; de l’autre, créer une marque originale, intitulée 1336, et lui dénicher de nouvelles filières d’approvisionnement. Pour donner le change avec l’ancienne direction qu’ils jugeaient déconnectée de leurs réalités, les salariés du groupe ont fait le choix de s’organiser en coopérative autogérée. Cette manière d’entreprendre, bien plus horizontale que l’entreprise traditionnelle, est encore rare dans le paysage français.Lire l’article maintenantDéjà abonné ? Se connecterJournal du jour22 avril 2026Lire le journal